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  • 新區:以國家高新區創建為統領 凝心聚力推動高質量發展

    來源:銅川日報

    今年以來,新區深入學習習近平總書記來陜考察重要講話重要指示,全面貫徹新發展理念,準確定位,以創建國家高新區為統領,主動融入服務秦創原銅川創新驅動平臺建設,扎實推動新區高質量發展。

    集中精力壯大特色產業。一是明晰發展定位。優化產業布局,支持工業園區建設創新平臺,提升技術創新和科技轉化能力,重點發展航天航空、高端裝備制造、數字經濟等產業,銅川新材料產業園重點發展新一代信息技術產業、新材料等產業,謀劃建設銅川氫能產業基地,形成錯位互補、協同創新的發展格局。二是加快高新技術企業培育。主動融入秦創原銅川創新驅動平臺建設和關中高新技術產業帶協同創新體系,加快打造高層次創新平臺,支持銅川產業技術研究院、物聯網產業技術研究院等產業創新平臺建設,做強壯大新材料園區光電信息、生物醫藥和航天科技三大戰略性新興產業,著力提升省級孵化載體服務水平,以技術創新引領產業發展、以產業發展推動技術創新。三是加快高新技術成果轉化。全力支持華能銅川照金電廠與阿塔云科技、北京建工等企業建設互聯網數據中心項目,緊盯2021中國銅川秦創科技大賽成果,積極落地一批高校技術轉移項目,培育支持一批科技型中小企業,引進轉化一批專業成果,為新區優化產業布局、提升園區產品競爭力提高科技支撐。截至目前,科技型企業梯度培養“速育行動”共培育高企17家,在全市占比54.8%,規上工業企業占比24%;培育科技型中小企業31家,較上年同比增長138.46%;申報瞪羚企業三家;招引企業深入對接洽談10余次,簽訂各類項目6個。其中,引進西安交通大學藥學院賀浪沖教授科技成果轉化項目——中藥農殘第三方檢測平臺項目已開工建設。

    加快推進招商引資項目建設。一是堅持項目為王,主動出擊招商引資。圍繞新區“五大產業集群”開展“百日招商”行動,充分發揮招商小分隊作用,認真籌備組織楊凌農高會等重點經貿活動,推動一大批資金項目落地。二是加快項目實施落地。堅持把重點產業“鏈長制”作為加快項目進度的重要之舉,持續發揮穩投資專班作用,加快在建項目和三季度已開工項目建設進度,總投資22.38億元。三是精準服務落地企業。建立任務分工清單,實施專人“包聯企業”負責制,入企上門送政策、送指導、送服務,先后向澳威眾創光電科技、建工建材科技等200余家企業派出科技服務員,有針對性地協助企業開展科技創新活動,精準服務企業(孵化載體)創新發展,不斷健全促進企業創新的服務保障體系。截至目前,新區科技局已派出10名科技服務員開展助企服務行動。四是開放協同優化環境,深化重點領域改革,縱深推進“放管服”改革,積極推進“一網通辦”改革工作,持續落實減稅降費政策,建立健全服務模式,優化重點環節審批流程,提升審批服務效率,助力企業提質增效。

    激發人才創新活力。一是深化科技體制機制改革,加強機制創新和政策創新,著力破解人才流動、資金籌措、成果轉化、產業應用等方面存在的制約短板,充分發揮秦創原銅川創新驅動平臺引才聚才作用,聚焦優化產業結構和產業轉型升級等重點工作,靈活運用《科技創新意見》《激發人才創新創業創造活力措施》等一攬子政策措施,加大人才培育引進力度,推動創新驅動發展做實見效成勢。截至目前,新區人社局引進4名高層次人才。二是瞄準重點產業行業發展需求,推動人才發展與產業發展、科技創新精準對接,實施“鳳棲梧銅”柔性化引進人才計劃和返鄉人員“歸雁計劃”,完善職業院校與科研機構、行業企業聯合培養人才機制,適應創新驅動發展要求,扎實推進項目評審、人才評價、機構評估,不斷培育壯大高水平人才和青年技能人才隊伍。三是實施“便捷高效”系統化人才保障計劃,完善住房條件、子女就學、配偶就業、醫療服務等高層次人才到事業單位“落戶”辦法,完善人才管理制度和人才評價體系,打造人才創新創業全鏈條、全方位、全周期服務體系,促進人才在高質量發展中發揮更大作用。(記者 朱紅衛 通訊員 高明 樂航)

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