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    發揮企業擔當 把實事辦到群眾的心坎上

    來源:銅川日報

    發揮企業擔當 把實事辦到群眾的心坎上

    通訊員 艾小莉

    為離退休職工免費體檢

    一枝一葉總關情,一點一滴見初心。銅川礦業公司下石節煤礦深入推進黨史學習教育,扎實開展“謀發展促經營 我為職工群眾辦實事實踐活動”,用心用情解決職工家屬需求,真正把民生實事辦到職工群眾的心坎上。

    傾聽民聲 立行立改踐初心

    “動力樓頂因年久,部分區域出現滲水現象,希望雨季到來前,及時進行修整,保障日常辦公的正常進行。”

    “一線職工工作三班倒,希望新冠疫苗注射時間能更長一點。”

    ……

    積極深入一線傾聽民聲,通過座談調研和發放建議征集表,將職工關心關注的熱點焦點問題匯總成工作臺賬和問題清單,落實分管領導、業務部門牽頭負責,針對問題拿出解決方案,即知即改,立行立改。

    加強“兩堂一舍”服務質量,堅持二十四小時供應熱水保障職工洗浴,供應可口飯菜讓職工吃得健康放心。動力樓屋頂修繕封閉工作經過加緊施工,目前,整體工程全部竣工,漏水問題在雨季前得到徹底解決。職工醫院新冠疫苗注射時間從早上八點至晚上九點連續不間斷,讓職工家屬隨到隨打,滿足職工家屬接種疫苗的需求。

    心系民生 打通黨群“連心橋”

    時刻把職工家屬的利益放在首位,是該礦始終堅持的工作原則。該礦對事關企業發展、安全生產、職工利益等方面的事項集體討論決策,同時廣泛征求黨員干部職工代表的意見建議,讓大家共同參與到企業管理過程當中。常態化開展黨務公開、礦務公開、隊務公開等工作,將各項工作運行在“陽光”下。該礦黨政領導將服務民生作為踐初心的主陣地,著力在傾聽職工心聲、回應民生訴求和解決職工所需上下功夫。聚焦落實員工訴求和關切事項“五大方面”的九項重點工作,與一線職工面對面交流,心貼心溝通,打通上情下達、下情上達的關鍵“一公里”。

    該礦黨群部門著力在發揮好職能作用,建立群監員“身邊隱患隨手拍”,利用文明創建交流工作群等線上載體,及時巡查反饋解決事關職工切身利益的實際問題。扎實開展安全“五進”和“查隱患、堵漏洞、保安全”競賽活動,發揮全員齊抓共管的工作優勢。該礦領導與機關部室負責人堅持“一站式”接待工作機制,暢通領導干部與職工家屬溝通交流的渠道。

    關愛職工 全心全意謀福祉

    扎實開展困難黨員和職工情況摸底工作,幸福路上不讓一個職工掉隊。扎實開展企業年金繳納宣傳活動,為每名職工發放《企業年金宣傳手冊》。提前著手開展雨季“三防”工作,黨員干部帶頭深入現場排除“三防”隱患,不定期開展“地毯式”安全大檢查,為企業安全發展和職工生命財產安全筑牢屏障。

    根據《女職工權益保護專項集體合同》規定,堅持每季度為女職工按新標準發放特殊衛生保健費,每年為全礦在崗女職工免費辦理特殊疾病互助保險。同時,利用井口便民超市,以“零”利潤為上下井職工提供便捷食品和日用品,讓職工切實得到方便和實惠。

    嚴格落實職工帶薪年休假制度和健康體檢工作,為全礦80多名離退休職工開展家門口的免費體檢,按時為入井職工發放勞保用品、健康防護用品和餐補。加強礦井“一通三防”安全設施維護管理,定期為職工健康“打卡”,切實維護好職工生命健康權益。為全礦職工以及70歲以上退休老工人送生日禮金和祝福,將企業大家庭的溫暖和關懷送到了大家的心坎上。

    一件件民生小事,匯聚成沁人心脾的民生暖流,彰顯出政心系職工冷暖的民生初心。以黨心映民心,以初心聚民心,助推企業在高質量發展之路上不斷書寫出生動的“民生答卷”。

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